Участников кадровых конкурсов Чувашии обучают наставничеству и управлению конфликтами

Участников кадровых конкурсов Чувашии обучают наставничеству и управлению конфликтами

В Чувашии продолжается обучение участников конкурсов «Лучший государственный гражданский служащий Чувашской Республики» и «Лучший наставник года на государственной гражданской службе Чувашской Республики». Конкурсанты уже прошли четыре тренинга и практикума, посвящённых наставничеству, публичным выступлениям, психологической устойчивости и управлению конфликтами.

Как сообщается на сайте Управления государственной гражданской службы, кадровой политики и государственных наград Администрации Главы Чувашской Республики, первое из состоявшихся занятий прошло 14 октября. На практикуме «Не учи, а развивай: искусство задавать правильные вопросы» Екатерина Лапина рассказала о подходах к наставничеству, которые помогают сотрудникам самостоятельно находить решения и брать на себя ответственность. Участники познакомились с моделью GROW и циклом Колба, обсудили принципы партнёрского диалога и типичные ошибки опытных специалистов.

Тренинг 16 октября посвятили публичным выступлениям. Под руководством Андрея Николаева конкурсанты разбирались, как работать с подготовленным текстом, уверенно держаться перед аудиторией и сохранять контакт со слушателями.

Ещё две встречи провела Наталья Майорова. На занятии «Ментальная устойчивость» 19 октября участники рассмотрели пять внутренних опор, алгоритм осознанной работы с задачами и техники преодоления негативных переживаний. Отдельное внимание уделили профилактике профессионального выгорания.

Тренинг «Управление конфликтами», состоявшийся 21 октября, был посвящён причинам возникновения разногласий и способам их разрешения. Конкурсанты изучили стадии развития конфликтов, обсудили их возможные положительные стороны, познакомились с различными стратегиями поведения и техникой «я-высказываний».

Обучение продлится ещё неделю. Впереди у участников обоих конкурсов — новые тренинги и практикумы, направленные на развитие управленческих и коммуникативных навыков.

Организатор образовательного цикла — Управление государственной гражданской службы, кадровой политики и государственных наград Администрации Главы Чувашской Республики.

Фото с сайта Управления государственной гражданской службы, кадровой политики и государственных наград Администрации Главы Чувашской Республики https://kadr.cap.ru/.