В Дагестане врио главы республики провел очередные собеседования с кандидатами на включение в кадровый резерв, говорится в сообщении на официальном сайте руководства регионом.

Собеседования проходят в рамках реализации республиканской кадровой программы «Команда Дагестана», которая была инициирована руководителем республики в июле этого года.

Цель программы заключается в поиске, оценке и последующем трудоустройстве профессионалов, способных внести вклад в развитие государственных и муниципальных структур Дагестана.

Отмечается, что за время проведения отбора на участие в программе было зарегистрировано более 5 тысяч человек.

В ходе четвертой встречи врио главы Дагестана Фёдор Щукин отметил высокий уровень подготовки кандидатов.

«Пообщались с участниками конкурса. У кандидатов есть желание, стремление и мотивация улучшить республику. Наша задача — определить отрасль, где они могут быть полезны обществу. Всем, кто будет зачислен в резерв, предложим работу», — сказал Фёдор Щукин.

Также руководитель региона подчеркнул, что многие претенденты уже добились серьезных успехов на предыдущих местах работы.

«На собеседования приходят с готовыми проектами, идеями и предложениями. Они полны сил и энергии», — отметил Фёдор Щукин.

Фото с официального сайта главы Республики Дагестан https://glava.e-dag.ru.