Команды республиканского конкурса «Управленческая команда» начали работу над проектами, которые должны предложить решения актуальных задач Чувашской Республики. Первый этап образовательной программы помог участникам определить направления работы, познакомиться с наставниками и освоить основные инструменты проектной деятельности, сообщается на сайте Управления государственной гражданской службы, кадровой политики и государственных наград Администрации Главы Чувашской Республики.

На онлайн-встречах с экспертом конкурса Мариной Шевченко участники разбирали, как сформулировать проблему, найти идею и превратить её в конкретное решение. Команды также учились планировать последовательность действий, определять необходимые ресурсы и контрольные точки.

Одной из тем стало применение искусственного интеллекта. Участники рассмотрели возможности использования ИИ-технологий для выполнения рутинных задач, работы с документами и визуализации проектов.

В этом году изменился и подход к конкурсной работе: команды могут разрабатывать по выбранному направлению не один, а несколько проектов — их количество участники определяют самостоятельно.

К работе подключились кураторы — представители органов исполнительной власти Чувашской Республики. Установочные встречи с командами провели заместители Председателя Кабинета Министров Владимир Степанов и Олег Марков, министр промышленности и энергетики Марат Якушев, заместитель министра экономического развития и имущественных отношений Дмитрий Бельцов и заместитель министра финансов Игорь Смирнов. Участники смогли обсудить с ними выбранные направления, задать вопросы и получить обратную связь.

Первые результаты командной работы уже появились. Об этом рассказала эксперт конкурса и наставник одной из команд Евгения Абрамова:

«На первой неделе четко определилось активное ядро команды, которое задает темп и двигает работу вперед. В него вошли опытные специалисты, готовые щедро делиться своим профессиональным опытом. Коммуникация проходит спокойно и абсолютно бесконфликтно. Участники не стесняются озвучивать смелые, нестандартные и даже „фантастические“ идеи. Лидер оперативно собирает, структурирует и фиксирует все идеи и правки. Карточка проекта уже заполнена — сейчас команда дорабатывает ее и оттачивает формулировки».

Образовательная программа продолжится новыми встречами с экспертами и совместной работой над проектами.

Фото с сайта Управления государственной гражданской службы, кадровой политики и государственных наград Администрации Главы Чувашской Республики https://kadr.cap.ru.