В Липецкой области прошёл тренинг по развитию памяти для государственных служащих, направленный на повышение эффективности профессиональной деятельности и развитие управленческого потенциала.

Как рассказали Кадровому совету в управлении государственной службы и кадровой работы Правительства Липецкой области, тренинг «Суперпамять» вызвал живой интерес у участников и стал эффективным инструментом личностного и профессионального роста.

Участники познакомились с устройством памяти, её основными типами и принципами эффективного запоминания. Особое внимание было уделено практическому применению: тренер обучал методам создания ассоциативных цепочек, визуализации и кодирования числовой информации — навыкам, востребованным в управленческой и аналитической работе.

Добавим, развитие памяти становится важной частью кадровой политики. Такой тренинг — больше, чем просто обучение. Это инвестиция в новое поколение госслужащих, способных принимать решения на основе точных и быстро воспроизводимых данных; уверенно взаимодействовать с коллегами и гражданами; адаптироваться к изменяющимся условиям и эффективно работать в многозадачном режиме; постоянно повышать свою квалификацию и осваивать новые направления.

Фото предоставлены управлением государственной службы и кадровой работы

Правительства Липецкой области.